Норми видачі спецодягу: ТОП-5 найчастіших запитань і відповідей для роботодавців
Видача спеціального одягу в Україні регулюється низкою нормативно-правових актів і є важливим інструментом охорони праці. Правильна організація цього процесу допомагає не лише уникнути штрафів, але й забезпечити безпеку працівників. Нижче ми розглянемо ТОП-5 найпоширеніших питань від роботодавців та дамо на них конкретні відповіді.
На яких законодавчих актах базуються норми видачі спецодягу в Україні?
В Україні порядок видачі та використання спецодягу, взуття та інших засобів індивідуального захисту регулюється такими основними документами:
- Закон України «Про охорону праці» (№2694-XII від 14.10.1992): визначає загальні принципи організації охорони праці на підприємстві та зобов'язує роботодавця забезпечити безпечні умови праці, включаючи видачу спецодягу.
- Кодекс законів про працю (КЗпП): регулює трудові відносини, містить загальні норми щодо безпеки та охорони здоров'я працівників.
- Нормативно-правові акти з охорони праці (НПАОП): зокрема, існують галузеві норми безкоштовної видачі ЗІЗ, що диференціюються залежно від сфери діяльності (будівництво, гірничодобувна, харчова промисловість тощо).
- Накази та постанови Міністерства охорони здоров'я та Міністерства соціальної політики (включаючи спільні документи): в них прописані вимоги до конкретних видів захисних засобів (респіратори, захисні костюми, взуття тощо).
Роботодавцю необхідно орієнтуватися у галузевих нормах, щоб правильно визначити, який саме спецодяг потрібно видавати та з якою періодичністю.
Кому обов’язково видавати спецодяг і як визначити його вид?
Робочий одяг видається тим працівникам, професія або посада яких пов'язана з потенційними ризиками для здоров'я чи безпечної діяльності.
Нижче наведено приклад узагальненої таблиці (представлено основні позиції; у реальній практиці необхідно орієнтуватись на конкретні нормативно-правові акти з охорони праці (НПАОП) для кожної сфери):
| Будівництво | Каска, захисний костюм, рукавиці, взуття з захисним підноском | Респіратор (при запилених роботах), навушники (при шумі) |
| Харчова промисловість | Халат/костюм із вологостійкого матеріалу, головний убір, рукавиці | Протиковзке взуття, одноразові маски |
| Металургія | Вогнетривкий костюм, термостійкі рукавиці, взуття, респіратори | Фартухи, додатковий захист рук і ніг |
| Сільське господарство | Захисний костюм, рукавиці, чоботи | Окуляри з щільним приляганням, нарукавники, наколінники, маски (при розпиленні хімікатів) |
| Медичні заклади | Халат/костюм, маски, рукавиці, шапочка | Респіратори, захисні екрани для обличчя, хірургічні одноразові халати, бахіли |
Визначення виду спецодягу відбувається на основі галузевих таблиць норм СІЗ. Кожен роботодавець зобов’язаний вивчити відповідні документи у своїй сфері, щоб підібрати правильний комплект для конкретної професії.
З якою періодичністю потрібно оновлювати спецодяг?
Перiодичність оновлення спецодягу також регламентується галузевими нормами (НПАОТ) та внутрішніми актами підприємства. Проте найчастіше зустрічаються наступні терміни:
Зимовий та літній спецодяг: видається зазвичай один раз на рік або кожні два роки (залежно від інтенсивності зношування та специфіки робіт).
Рукавички, респіратори, маски: це витратні матеріали, певну кількість може видаватися щомісячно, щоквартально або залежно від зношування.
Захисне взуття: в середньому раз на рік, але іноді частіше — якщо умови праці передбачають швидке зношування (наприклад, у шахтах, на хімічних підприємствах).
Якщо одяг пошкодився або втратив захисні властивості раніше терміну, роботодавець зобов’язаний замінити його достроково. Це зобов’язання не залежить від затвердженого графіка або бюджету підприємства.
Які документи підтверджують факт видачі спецодягу?
|
Для документального підтвердження існують:
Особиста картка обліку СІЗ (або журнал видачі): у ній відображається дата видачі, вид спецодягу, кількість, підписи працівника та відповідальної особи.
Наказ про видачу СІЗ: часто використовується при масовій видачі, коли потрібно оформити відразу декілька позицій спецодягу для групи працівників.
Акти списання: складаються при закінченні терміну експлуатації спецодягу або при його достроковому виході з ладу.
Організація обліку СІЗ — один із ключових моментів для успішного проходження перевірок. Всі документи повинні зберігатися в архіві підприємства відповідно до встановлених правил. |
Приклад заповнення картки на видачу спецодягу:
|
Які штрафи загрожують роботодавцю за невиконання норм?
Невиконання норм по видачі спецодягу може призвести до адміністративної та навіть кримінальної відповідальності у випадках, коли порушення призвело до тяжких наслідків для здоров’я працівника. Зокрема:
Адміністративні штрафи: можуть коливатися від кількох десятків до кількох сотень НМДГ (неоподатковуваних мінімумів доходів громадян). Розмір залежить від тяжкості порушення.
Приклад санкцій за порушення у сфері охорони праці:
Особи, які притягуються до відповідальності |
||
| Порушення вимог законодавчих та інших нормативних актів з охорони праці |
Ст. 41 КУоАП: Штраф для працівників від 4 до 10 НМДГ (від 68 до 170 грн). Для посадових осіб та громадян — суб'єктів підприємницької діяльності від 12 до 40 НМДГ (від 340 до 680 грн). |
Працівники та посадові особи підприємств, установ, організацій незалежно від форм власності, а також громадяни — суб'єкти підприємницької діяльності |
| Порушення або невиконання зобов’язань за колективним договором |
Ст. 41-2 КУоАП: Штраф від 50 до 100 НМДГ (від 850 до 1700 грн). |
Особи, що представляють власників або уповноважені ними органи, а також профспілки чи інші органи, уповноважені трудовим колективом, та представники трудових колективів |
Призупинення діяльності: державна служба України з питань праці має право вимагати призупинення роботи підприємства до усунення порушень.
Кримінальна відповідальність: настає, якщо внаслідок недотримання норм охорони праці працівник отримав серйозні травми або настала смерть.
Щоб уникнути таких санкцій, важливо своєчасно перевіряти наявність і якість ЗІЗ, вести облік та правильно документувати видачу спецодягу.
Якісне взуття, засоби індивідуального захисту та спецодяг купити в Україні ви можете в інтернет-магазині "Північ-Спецодяг" https://mestprom.com. На сайті представлені товари від найкращих українських та світових виробників.